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规避责任,打劳动法擦边球。
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不是劳动合同,想打擦边球。 如果认定为非劳动关系,那不受劳动法保护范围
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这公司坏透啦,合作是商业行为,你给我干这个活儿,我给你这个钱,干完活儿不给钱的话,只能算是拖欠项目款,劳动法管不着,跟劳动合同完全是两回事。
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是坑,他会以是合作分红为由,让你义务加班,并且没提成就没工资,最低保障也没有
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请问这种“合作合同”有法律效力吗?不知道能不能签
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应该是老劳动合同吧
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