没有新消息
更多内容
写回答
现在就业竞争形式非常激烈,想找一份合适的工作不容易,学历是块敲门砖,可小砖也能敲破门,企业招聘注重的是能力而不是学历。首先你得对自己有一个合适的定位,就是你的求职方向和你的期望值(指的是你的工资要求、培养升职机会、福利待遇等),然后注意应聘技巧,面试... 全文
0赞
0踩
0评论
学历低就用阅历弥补,或者继续深造学历,如果对学历低头,那就从事一些门槛低的工作。
有能力的人到哪里都不愁找不到好工作,学历并不是桎梏你找工作的关键因素,多去面试多积累经验。
学历不高,在哪里都会碰壁,很多次进入到面试,比较后都因为学历没有通过,准备接下来继续深造学习。
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容