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搞技术的适当的参与到管理中,比如刚开始,你有90%的时间搞技术,10%的时间搞管理,三年后70%的管理,30%的管理,逐步发展的管理层,让领导和别人觉得你技术和管理都很行,你就逐步摆脱倒班的魔咒了,觉得你出差搞售后,一般很难晋升,一直在出差
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自考本科难吗,我也想试试
做设备就这样,而且没个3到5年,都难升职,我现在在无线射频识别技术,绑定工程部技术部
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