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很多刚踏入职场的人都会遇到这个问题,那么到底是底薪高比较好还是提成高比较好?底薪高,意味着工作相对来说更加稳定,提成高,意味着工作业绩压力较大。现在的销售公司都会有这样两个工资模式,一个是高底薪低提成,一个是低底薪高提成。从公司的角度来说,老板是想要... 全文
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高底薪总比低底薪强,喘不过气的业绩压力大部分人都是不想要的。
提成要根据工作业绩来看,有产出才会有提成,没有产出就等于没有提成,只能拿底薪了,那还不如一开始就选底薪高的。
毕竟底薪是看得见的,到了发薪日能够拿到手,俗话说拿到手的才是自己的。
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