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同事私下问你薪资，该不该如实回答？

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不该，没有必要

创建于: 20-09-15

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可爱界杠把子河北/唐山工业职业技术学院

该，如果各位换位思考如果你是新人你问老人你愿意他们告诉你公司真是情况还是画大饼呢事不关己的态度对待别人时想想如果关乎你了你愿意别人怎样对待你

创建于: 20-09-16

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腰间盘突出山东/山东服装职业学院/课程研发

该，实话实说，既然是私下了，说也无所谓，难道公司是你家的，这么保密，为老板买命，切，

创建于: 20-09-15

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미셸 广东/深圳大学

这是个考验情商的问题，不该，以公司规定为借口你可以说：“入职的时候，给我培训强调好几遍，不能讲得，否则算是违反公司制度的，我可害怕啊。”同事听到你这样的说法，基本也就不敢再多问了，而且也断绝了他以后再次向你询问的想法了职场就是江湖，有时候很... 全文

创建于: 20-12-30

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Linda 职涯北京/中科院心理所/最懂优势的职业咨询师v：lindazhiya

不该，没有必要建议薪资不要透漏，公司一般会有相应规定，如果被公司知道了，对你的工作不利。另外，工资没有完全一样的，如果工资比其他人高，难免会引起别人的不满。

创建于: 21-01-07

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油炸小丸子辽宁/沈阳理工大学/兼职审核老师

不该，没有必要薪资一般情况下是保密的。别人知道了你的薪资会觉得不公平。我就遇到过这种情况。因为学历和时间的原因，我比之前的老人工资还高，他听说后就开始抱怨不公平，使工作和氛围发生很大改变。

创建于: 20-12-30

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如果投缘的同事，该说，如果是那种大嘴巴同事，就不该说！这也是私密性问题，

创建于: 20-09-16

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不该，没有必要保密

创建于: 20-09-16

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不惑河南/北京外国语大学/项目部安全专工

不该，没有必要建议还是不要讨论薪资的事情

创建于: 20-09-24

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AlieZ 山东/青岛恒星科技学院

该，实话实说没有什么隐瞒的

创建于: 20-09-18

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