没有新消息
更多内容
写回答
选择留下来的人主要有三类,第一类是图稳定,这类人不在乎工资的高低,只在乎工作的稳定与否,所以在知网工作一般不用担心企业倒闭或者是破产问题。第二类是知网最早期的工作人员,这类人在知网已经做到了一定的职级,收入可观且现在年龄大了不好跳槽。第三类是被知网的... 全文
0赞
0踩
0评论
怎么说呢,在知网待得时间久了之后感觉自己也不太适合做其他的工作了,已经适应了目前的工作节奏了。
就不太想做出什么改变,跟同事的相处也已经磨合的差不多了,基本工作内容也做的很上手了,没有什么勇气去改变目前现状。
没有留下,待了不到一年果断的走了,实在是不太能接受那里的管理模式还有领导的做事风格。
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容