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在工作中我们经常会遇到这种情况,上司跳槽邀你一起走怎么抉择。 有人认为工作场所有一种成功,叫做“抱大腿”。所谓抱大腿意味着追随正确的领导人,通过互惠互利,在他需要你的时候支持跟随,实现和加强相互友谊,这种关系将持续更长时间。这时候你应该自己考虑清楚... 全文
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你要明白,你跟着领导跳槽的动机是什么?首先是跟着你的领导可以学到更多;其次,你要考虑,跟着你领导跳槽,是否让你未来更值钱。虽然你的薪酬增加了,但不能让你未来或下次跳槽时更值钱,也不要盲目的一起走。
你自己在这个公司的工作前景如何呢,如果各项发展都不错,没必要因为其中一个老板的原因打乱自己的职业规划。
在决定是否跟他一起走前,一定要思考几个问题。老板是否已经有新的单位,或是打算自行创业、新公司文化如何、是否有前景等等,还要思考领导的职位是什么,是否具有话语权等等。多思,不是优柔寡断,而是对自己的判断增加一些理性思考。
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