没有新消息
举报
提问
发动态
登录 不是吴亦凡
🈶这么招聘玩的吗？该报到了告诉录用者有新人选了
某公司给一HR朋友两轮面试，老板当场决定录用，第二天发出录用通知书，约定某日报到，结果还差三天报道日，这公司通知HR朋友我们找到合适人选了！不要你了。请问：这是公司无诚信，还是被录用者无竞争力？
收藏 
举报
举报
写回答
3条回答
默认排序
按时间排序
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#HR提问墙#面试结束没有通知是否被录用，应该怎么向公司询问未被录用的原因呢？
0回答
#天津光电惠高电子有限公司#已录用的朋友，请问多久收到通知的？
2回答
#求职困惑#面试通过后怎么还未收到HR的录用通知？
1回答
#测试工程师#面试跟录用通知书都是双休，实际上班是5.5天，请问这样合法吗。(其他的同事签录用通知书都是5.5)
2回答
刚刚面试完一家公司，HR让我再看看其他家面试
22回答
我找到的工作，朋友也要去面试，结果她录用了，我该生气吗
5回答
收到了录用通知书，准备办入职。但第二天告诉我不要我了，请问这个录用通知书是具有法律效力的嘛？
1回答
本人昨天收到一家公司录用通知，却要我两周后去上班，Hr理由是月初上班到月底这样工资好结算，可是我担心会不会在这段期间他们会有更好的人选呢？可是既然发了录用通知也告诉了我上班时间和工作地点，还会发生变故吗？
1回答
面试了一家公司，收到了HR的录用通知，在入职前几天被告知录用无效，超郁闷！大家有跟我一样的经历嘛？
4回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容