问题

匿名

#客户服务#有求职的小伙伴遇到过还没入职也没谈薪酬就让你先写工作计划或是过往工作经验总结及管理心得的企业吗？

如题，是不是企业想空手套白狼还有投机取巧？5月中旬面试的一家企业8月底复试，发现企业根据我5月面试时回答的一些问题做了改善及设置，8月底复试没有跟我谈关于薪酬待遇的话题，但复试结束后晚上提了一个这样的要求。今年求职真的很难，起码遇到4家这样的企业提这种要求了。

阅读
792 回答
0

0 收藏邀请回答

举报

写回答

消灭0回答>>

推荐阅读

#面试经验谈#只面试了一关，在等待复试流程阶段，被要求写人力资源考核制度的企业，是白嫖党吗？

5回答 4620阅读

今天去面试一家财务公司，面试提了好多问题，还有复试，去财务公司还是去小企业工作，没有什么实操经历

2回答 3709阅读

今天面试了一家企业，复试老板很有趣，问对作息时间有什么要求？

5回答 4705阅读

企业复试一般面试什么？

4回答 1.9w阅读

复试通过后反悔

1回答 5273阅读

大家最近有没有遇到过面试的是行政或人力的岗位，企业却要求去工厂培训几个月的这种情况？这种工作能去吗？

3回答 3029阅读

有遇到过面试通过后薪酬再去下降的吗？最近面试了几个企业都遇到类似现象，谈的时候一个样，该去了又变化

0回答 864阅读

遇到这种问题，你会怎么办？

2回答 2422阅读

面试的复试都被选进了，为什么最后一关很难进，到底企业要想要什么样的，什么样的员工才是适合一个企业

0回答 712阅读