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我们公司虽然和我们签订了薪资保密协议,但是感觉这个也没有多大的作用,我们想说的时候自然会去问、会去聊。本来上班就已经很无聊了,每个月最开心的不过就是发工资的那一天。既然工资已经发出来了,那我们肯定要去对比、比较一番的。虽然说公司设有薪资保密制度,只要... 全文
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不会呀,我对薪资还是很好奇的,有的时侯还是会跑去和同事聊聊薪资的问题,对比一下我们的薪资是不是会有差别。
公司是有薪资保密的规定,但是就只是有这个规定而已,又没有具体的处罚,和别人聊聊薪资也没关系。
这个问题问的有点傻了,当然是必须的,我们在进公司的时候就已经和公司签了薪资保密协议的,既然但是签了这个协议我们就只能执行了。
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