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正常来说,劳动合同是依照劳动法来规定签订的合同,里面应该具体到细节。但是目前有的企业会有两种甚至多种合同的。两种指的是外聘合同和公式合同。也有一些极个别企业会有一些试用劳动合同,还有义务劳动合同。你这样的应当是在原来的劳动合同上增加条例。例如计件计时... 全文
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“赵先生的问题等你回答”? 我的回答是——我不想回答。
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