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#物流规划与运维#不知道大家有没有遇到这种情况，去公司上班，教我那个人刚开始还挺笑脸的，但是她教的时候一直给使绊子
我实操起来有很多细节方面要确认的时候问她她就说你自己想啊，我不是告诉过你了吗。我很清楚她明明就没有说过，然后我做了，给她检查她不看直接给客户，然后客户怼回来她就说是我做的，我的错，然后她就去领导面前说我学习能力太差，然后领导就说让我以后注意点，后面一直这样子
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#来树洞说说话#还在试用期，领导脾气太差，应该换工作吗？
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上份工作因为领导问我知不知道午休时间是几点，我就说不知道，他就告诉我被开除了，这种情况下应该怎么办
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之前工作时因为业务能力以及工作态度，很多客户都喜欢找我私下关系都还挺好，客户也会付一点点费用给我做报酬，可是好景不长被领导知道了，知道后百般刁难，说如果公司报警警察会来抓我，还说要起诉我，最后我实在无能为力，选择了离职，现在要重新找工作，我想咨询现在找工作会不会受影响
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刚跳槽进去一个新公司，你的小领导就抓着你的一点小错误不放，使劲的怼你，
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大家没有事情的时候也都在做自己的事，我坐在领导旁边做什么都看的很清楚，不知道是不是因为这个开除我
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客服面试的说“如果你同事，教了一个错误的方法给客户，然后这个电话打给你了你怎么解决？”
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老员工在教我的时候自己没做好，和别人都说是我的错，我该不该指正？怎么说不伤面子？
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