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#通信及硬件研发#刚入职新公司4个月，还没转正。部门领导和直属领导，意见经常不合，工作好难开展。犹豫中，要不要走人？
部门一共5个人，其中2个领导，一个文员，一个刚毕业的应届生，和自己作为电子工程师。工作上，经常只有自己一个人在做事，每天工作感觉太压抑了，而且感觉，部门领导不信任下属做的工作，本来领导不是这个行业的。经常发问为什么这么做，这么做有什么用？现在犹豫中，要不要立马走人？
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#物业/安保#做还是走人？
4回答
#财务#这样的领导要跟么，工作还能继续么？
12回答
#高级管理#直属领导瓦解你的工作？你会怎么处理？备注这个直属领导是公司总裁很信任的人。
21回答
因为别的部门的领导总是找我干活，所以我部门的领导就对我有意见了，我该咋办？都是领导，怎么办？
2回答
在工作中直属领导和大领导意见冲突，你作为普通员工，你应该怎么办
0回答
怼过你的直属领导吗
11回答
直属领导和大老板不和，我工作中需要怎么做？
0回答
自己转行做了活动策划，来到一个创业公司，部门领导和大老板在工作上意见不合，小领导被别人挖到另一家公司，小领导说很看重我，想一块带我过去，我怎么办，本人去年刚毕业
5回答
非本部门的领导让我做事我该做吗？
6回答
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