没有新消息
举报
提问
发动态
登录 不爱洗澡的香妃
公司人际关系复杂，工资不按时发放，强制试用期买工装，任何事不明文发出，缓交社保，可以离职吗
领导能力真的堪忧，之前一直在大型企业工作，离职后到了现在这个公司，一大堆坑，分分钟想离职，建议离职吗现在，各位大佬求评论意见。
2 收藏 
举报
举报
写回答
53条回答
默认排序
按时间排序
居高声自远
创建于: 20-06-16
21赞
4踩
4评论
举报
推荐阅读
#中小学课程辅导#17年七月大专毕业，之前在教育培训公司工作一年，做到副主管位子，每个月评论下来六七千。无奈后期和领导不合，一气之下离职，工资全部中途离职清零，之后朋友介绍来到北京进入一家教育机构做了一名市场专员，每天硬着头皮去做自己不喜欢的事。一直试图走出过去不合过去做对比，现在在北京活真的无奈
9回答
#中小学课程辅导#想提离职，怎么处理这件事呢？
3回答
#文员/助理#坐标杭州，30岁。之前在大型企业做进出口工作，还负责过项目推动，2年半文员，4年主管，17年离职，被朋友说动出来干销售。离职原因是看不到发展前景，工资也不高，离职的时候拿到手才7k，出来做销售一来想锻炼能力，而来想增加收入，现在出来一年，并未如预期，现在好迷茫…………
1回答
#那些想离职的瞬间#一个人两份工作要离职吗，两工作相差一千多块，目前只有3500，求大家给点意见，缴纳社保的基数也不一样
3回答
公司规定如果试用期离职，工资不正常发放怎么办呢？
7回答
找到了一份工作，但工资不按时发放，试用期内强制要求扣薪买工装要求花钱。
7回答
离职后还应该回去吗
5回答
隐瞒工作经历HR会背景调查社保缴交情况吗？
1回答
热门职位推荐
热门公司推荐
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445