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#生产管理#劳动合同上写明没有加班费，没有年假，一请假还扣工资，这种合同合法吗？离职的时候可否索要年假补贴？

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以梦为马

当然不合理了，霸王条款，你能接受就接受，不能接受就pass，何必纠结

创建于: 20-06-10

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