没有新消息
举报
提问
发动态
登录 匿名
#PK广场#我还要继续工作吗？？
我所在公司工作了4个多月，面试的时候说试用期是1到3个月，实际上试用期是4个月，转正工资到现在还没有跟我说，如果没有达到工作单位给我说的最低要求，我还要继续做吗？平常工作也按照时间规定完成任务了，也没有跟我说我做得好与不好，纠结要不要换工作…
收藏 
举报
举报
写回答
5条回答
默认排序
按时间排序
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#试用期#试用期快转正，原约定转正薪酬公司说疫情原因拒绝给，让我继续拿试用期薪酬转正，怎么维护自己权益？
1回答
#货运司机#试用期加长该考虑吗？
1回答
#选择offer困难症#本人是从教育行业转行到外贸的，业绩压力大，公司流动性那么大，该不该继续坚持下去？
6回答
今年遇见一个单位，说的试用期3个月，进去后发现都是5-6个月转正，要等一大批人一起转正，说是不会影响工资可以一起补发，那保险可是晚交了，员工多问会觉得员工太计较，我工作了4个多月，告诉我说不符合公司的要求，让我走人，真是火大，什么公司！
6回答
觉得人生毫无希望，除了会计也不会干别的，中级想继续考cpa又觉得投入产出不成比例，世道艰难啊。
1回答
这个公司我该不该继续待
1回答
这样的公司还要继续待下去嘛
7回答
面试时说一个月转正，购买社保，正在准备实行大小周或双休，转正薪资也谈好达到个人期望薪资。决定上班了。
2回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容