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最近一两年这家公司确实在走下坡路,各种福利都开始取消,确实也是大环境不好。克扣工资倒是没有听说过 坑不坑的看大家理解了 招人来肯定是因为缺人 招过来的人肯定不可能闲着 填坑也是难免的,至于加班 这个行业很少有不加班的吧
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首先,工资算的挺明确的,先发底薪,隔个一个星期左右再发绩效工资;西安那边不是很清楚,听说是不怎么加班,但是有出差到其他地方的可能,反正如果出差到新疆这边,是加班很严重,严重到通宵的程度,而且这种情况不是一次两次。
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主要还是看你从事的岗位,基层岗位肯定特别坑,就跟工厂一样的工作。
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校招进去干了九个多月就跑了,其他都还好,受不了里面的老油条欺负新人
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工资发的很及时,项目奖看你能力2-6倍
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