没有新消息
更多内容
写回答
千万不要从人事转行去做行政,行政只是虚名,在很多小公司就是干杂活的,另外过了年龄,在原单位会困死你,想换单位更难。
7赞
0踩
0评论
那你做了行政也会迷茫的
1赞
人事会专业一些,行政更侧重事务性。一是要看你个人的情况,包括性格脾气知识结构为人处世等等,一是要看你自己的规划路线。在目前更多的企业中尤其是私企,其实这两个岗位都没什么差别,衡量的标准就是领导要求你干什么就干什么。在有限的时间充实自己,无论如何有一技... 全文
5赞
一般公司都是行政人事一把抓,事情很杂,但是理顺了就很清闲的
0赞
一般人事和行政都是一家,除非大公司会分开,但是太少了。会人事工作的可以顺便把行政干了,当然活很多;会行政的不一定能干人事。所以还是好好学你的人事工作吧
小公司的人事行政都不分,人事不会涉及很深入的层面,如果是想好好发展人事的话,建议去正规的大公司!行政跟公司管家差不多,大小事务都要管,比较琐碎!
你自身的定位是什么,如果连这个都没有确定好,无论人事还是行政,你都是失败者
人事跟行政工作差不多的。薪资不高但是稳定,清闲。
去吧
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容