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6年的人事行政主管辞职后处处碰壁,找个双休,有保险,第一学历专科、成人本科,工作能力没问题. 招聘上写着4-6k、一问工资4K…最近找工作有那么难么?这个问题出在哪?要不要转行?
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我觉得不要放弃,毕竟有人力行政的经验找这方面的有优势。最近疫情的原因找工作不太容易,我也有同感。相信一切会好起来的,不要放弃。看看自己的简历要不要再升级优化一下,简历是不是投递的不多,大家一起加油!不要放弃!当然有其他岗位也可以关注一下,可以试着投递... 全文
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我也在考虑是不是要转行了,我统招本科,专业人力资源,工作经验虽然不多,将近两年吧,起码是个专业对口吧,我们这一个保安都4000招的呢,我就要求离家近,工资4500也不过分吧,投了二三十份简历石沉大海,连看简历的就一两个,打电话的都没有。
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人事行政技术性不高,用人单位选择太多,当然不好找了
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在企业中如果有转职机会可以考虑一下,如果是辞职转行,要考虑清楚。
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我觉得如果没有出路,一定要转,我如果没有结婚生小孩 如果只做HR6年 我一定转行
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将就都是一时的 想清楚自己想要什么吧 加油
同样纠结中
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