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做了多久，什么项目类型更像是敲门砖，真正决定你薪资的还是能力，主要让面试官觉得你是物有所值.第二个决定薪资的可能是你更擅长什么，同样做海外的关卡，数值，剧情，系统你自己按稀有度排序。同职位的越少，市场越稀有你越可能溢价！
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。比平均高点吧
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剧情，系统，数值，关卡，您是做哪方面的，偏重不同，薪资也不一样。
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对游戏方面不了解，但这个经历和职位，薪资应该在一万以上。
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