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一般公司面试会分三轮面试,人事,部门负责人,领导,从人事角度面试你,是想了解你对公司的初步了解和当前你个人的职业生涯规划,包括你个人的基本情况,这也是公司为了对面试人的尊重和初步筛选;部门负责人面试的话就比较对专业方面问题的深入了,会问你一些专业性问... 全文
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