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#晒工资#关于疫情，公司（北京一小私企规模10余人）无限期无薪休假且0生活费，且从未和员工进行协商这样合理吗
目前已经4月3号了休假期间在家工作给按小时算 干几个小时活给几个小时工资 零零散散折腾俩礼拜给算了32小时。。。 请问这样要不要和公司讲一下?个人实在太难了 3000车贷 1000房租 每月都要交的呀
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我是应届生，八个月工作已经没啥问题了，还是天天加班，周末加班，不加班领导还会说，并不是工作有太多，而是公司不想招人，就是现有的人加班凑！关键问题事加班不给钱给调休，但是又不让休息，就一直累计，我半年多累计了400小时的加班，领导也不谈加薪，一直就说，辛苦一下，再就是讲人生谈理想，每月工资到手不到3000，下边还有。
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有个问题想问下各位前辈，我现在的公司之前按照每月174工时，底薪2000，加各种福利补贴等等。工资还是很低，后来公司把标准工时加到206，多32小时算加班费，合五百多。国庆上班8天，只算3天的加班费，每天上班10小时左右，只有8小时加班，合计32小时。公司这样的计算方式有问题么？
2回答
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