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#建筑/室内设计#我是景观施工图设计师，在现在的公司有3年时间，合同到期，今年没有涨工资，我到底该不该留下来
本人有7年的工作经验，公司领导说是想留下我，但是公司资金周转问题，没有能力涨工资。
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#建筑/室内设计#该不该离职自己干
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为什么拒绝给老员工涨工资，却高价找新人？
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在制造行业当采购，准备离职领导都批准了，现在说要涨工资劝我留下，很纠结，一方面觉得在这里可以学到东西，领导也很好；另一方面又很不喜欢现在的工作，关于现在的产品工艺那些也不怎么了解，每天都要看图纸评审，琐事也很多，没办法静下心来好好学，也没有时间好好学进去，然后每天都很烦，一堆的事，公司流程也很繁琐，犹豫着要不要留下来。声明，我才毕业一年不到，女生
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我现在在一家公司工作，实习期过了10来天吧，签了正式合同，但是部门突然说缩减人员，被开了。在交接期间，我领导不干了，然后公司又说我可以留下来。这期间都是部门经理沟通的。老板一直没出面，我也不是很清楚当初为什么开了我？现在该怎么办？该不该留下？
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