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薪酬专员主要做什么

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薪酬专员主要是在经理或主管的领导下，具体实施既定的薪酬福利体系、办理相关程序。薪酬专员岗位职责一般包括：制作公司每月的工资报表；按时给人员发放工资并做好登记；进行薪酬数据分析及统计等工作；按时完成人工成本、人工费用的分析报告并及时更新维护员工资料库... 全文

创建于: 20-03-26

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