没有新消息
更多内容
营业员
写回答
因为连锁行业普遍存在机制老化,忽视个人因素。从而造成一种情况成了培训学校,学会了掌握了资源就跳的现象。本质上需要把员工成为主人深化改革,加上股权架构设计,使各岗位员工为自己干。
0赞
0踩
0评论
没有人回答呢
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容