没有新消息
更多内容
写回答
看公司的机制,如果有明确的能证明能力不足未达成约定绩效的估计很难得到补偿,但是一般小公司不会设置这种精细化的工作机制
3赞
0踩
0评论
这得看个人老板
4赞
没有更多内容