没有新消息
更多内容
请提现具体策略,不要泛泛而谈(PS:零食门店)
写回答
还不要泛泛而谈?而你个大纲都是可怜你,你又没付费。无语了
0赞
0踩
0评论
门店督导需要的是日常的巡视和观察并做出思考改善,从客流量,门店环境,员工服务状态等各方面去改善协调
2赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容