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没有劳动合同怎么起诉
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对职业生涯应该无影响,正当保护自己的权益,如果说你的下家公司都对这个劳动者正当维护该有利益都介意说明也不是个好公司,不过还是应当知晓相关的劳动法律的,这样可以防范于未然
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必须有劳务合同
这个是可以起诉的,拿出证据证明你在这个公司上过班,根据法律规定,劳动者工作一个月及以上,公司还不与劳动者签订合同的.公司是要给与赔偿的,您这种情况又不签合同也不发工资的那就咨询下律师或者自己看看劳动法维权就OK,不影响职业生涯!
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这肯定不严谨!这两年没签合同只能说自己有问题!少发两万自己先找自己没做对的地方
对职业生涯问题应该不大!
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