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创业公司里,灌鸡汤是比较常见的,不过要看公司是不是力所能及的为员工着想
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创业公司首先看老板的经历和背景,再看行业前景,老板的规划和愿景
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看老板是不是真的对员工好,大部分企业都是在剥削员工,给员工喝鸡汤
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综合行业受政令时代影响的后期预估,分析个人职能提升和创业公司自身强项预估
业务内容,团队人数
没背景小心工资都结不到。
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