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同样的情况啊,3号推迟到10号,现在遥遥无期,还说可能领导和我视频复试,结果等了一个星期也没消息啊!hr也说不知道,真的绝望。。。
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首先,疫情是大家都没有预见的事情,处于健康风险考虑,多数企业都没办法正常上班,开工时间一延再延,也是对员工的一种负责,而且公司还负责的通知到你,说明对你这位候选人是看重的。假如,疫情期间,让你去报道,你敢去么?是不是该考虑公司不人性呢? 其次,就算你... 全文
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可以先和公司沟通一下,公司目前在疫情这种情况下,对工作是如何安排的,如果公司也无法给予正面回答,就没有必要去等。如果公司对工作有明确的安排,可以短期等待,并做好可能会被离职的准备,因为什么事情都有个万一。
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我也是从初八报道一直推到现在,目前告诉是3月2日办入职,我都感觉怕推黄了
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一般情况下应该等一等的,如果连大概的时间段都没有的话,是不是该把疫情可能对公司造成的影响考虑在内
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因疫情影响,好多企业能生存下来都很难。如果是大型企业,没有裁员先例的情况下,建议等一等。利用这段时间充充电,同时定期给新公司确认报到时间。另一方面:也要做好不被录用的打算,再看看新的其他合适的工作,不要在一棵树上吊死。
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两条腿走路,一边等一边找,如果企业能够生存下去会联系你的,不行对你没有损失。
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如果有新的工作也可以找,万一这个工作突然黄了呢,我年前面试订的初十上班,因为疫情一拖再拖,最后告诉我这个岗位因为疫情停止招聘了,诶!现在只能赶着找了,有疫情,安排面试的单位非常非常少。
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等了一个月,昨天告诉我现在直接取消了
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不用等,直接去!
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