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leader找你谈话,说你状态不好,大致有几个方面,一是设计可能出现问题,细节上面错误应该比较多,或者是不应该出现问题的地方出现了问题,二是,你的工作状态,是否认真工作?如果想要开除呢,可能不止找你谈一次话了,你还是应该知道你状态不好的具体原因是什么... 全文
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