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大公司唯有派系之争,有识之士无容身之地,不吹牛的说,不论眼光,格局,市场洞悉程度及预判,远在公司领导阶层之上!目前公司所有转型都在我两年前的发给当时总裁的一个邮件之中!美好不美好,刘董的口号都让下面人给整跑偏了!
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目标很好,缺少实际管理,没有人敢去承担责任
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说实话,公司管理不是一般的差,好听的说是甲乙一体,难听的说是拿一份工资干两份工作,你见过资料员还要做试块吗,你见过一个工地就一个水电工程师吗,来这里你就见到了。
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组织调整太频繁,部门间缺乏实际具备执行力的统筹协调,高层思维还停留在房产开发上,还没有实体制造业的思维模式,设备是进口的很好也是优势,但前期由于专业人员少,进口采购合同非常不专业,不对等,也比较激进,有点骑虎难下的意思!后续黑匣子导致依赖非常重!长远... 全文
跟到好的领导就好,活多到没有休息天,工作10多小时
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