没有新消息
更多内容
写回答
那要看你是要去做什么,董事长崔云龙先生是搞科研的,而且是个十分严谨,亲力亲为的实干者!本人在东海时与崔总接触较多,对于崔总的严谨负责做企业很敬佩,他每天4点多起床看200多份报告,而且能在这里面找出你的错别字而罚你钱(我就被罚过) 东海药业的管理模式... 全文
20赞
10踩
1评论
待遇差,工资低,公司巨坑。工资:假设你面试时承诺给你6000,转正时老板觉得你不行,就给你3000工资,接受就干,不接受就走人。而且公司内乱扣钱,每月要做月度计划,汇报给老板,绩效考核非常厉害,能拿到50%的绩效工资就不错了,说明一下:绩效工资就是你... 全文
18赞
4踩
4评论
老板据说比较专制,但这都是次要的,主要问题是东海的厂区在黄岛,如果住在青岛,上下班不方便
15赞
1踩
看个人吧,老板喜欢日本文化 日式管理 制度超级超级多,算是比较锻炼人吧。但是学不到太多东西 杂事多,双休 但是周六强制去开会 不算加班那种,会有考核
5赞
0踩
0评论
千万不要去
2评论
每天一总结,还有周总结、月总结…
3赞
不建议
11赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容