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#档案管理#本人女，本科工程造价应届生，面试了一家甲方做资料员，要求过完年2月就去实习到6月毕业，该不该去？
HR说，要依据实习表现来确定是否签劳动合同，还说现在的企业基本都是这样的，。问了一下同学，基本都是直接签个几年的用人合同，这种情况下，应该去企业实习，还是等春招呢？万一实习期结束随便找了个理由不给签劳务合同岂不是很麻烦？
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南南不可终
创建于: 20-01-14
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醉态萌生
创建于: 20-01-14
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