没有新消息
更多内容
写回答
人资专员也就是负责人力资源管理相关业务的专业人员,人力资源有六大模块,即规划,招聘,培训,绩效,薪酬,劳动关系等。人资专员的工作内容:1、人事档案管理;2、人事考核作业;3、员工教育培训;4、作息考勤管理;5、奖惩办法的执行;6、招聘、录用、升迁、离... 全文
0赞
0踩
0评论
没有更多内容