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面试内容分为若干测评要素,主要包括综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表和专业能力。面试一般有4题,考官在一般情况下也不会追问,不管你是否答对。面试时间一般为2... 全文
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