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#HR提问墙#是不是通过简历直接预约面试的？
我发现和我同时投递简历的小伙伴，他的水平跟我不相上下，但是投递简历的话预约面试的成功率上当高，后来也跟他一起聊过，他跟我说，要想提高成功率，就得在简历上提高自己，招聘信息也是有水分的。我就在想，真实的简历难道真的就这么不讨喜？
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