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规模报酬递增的原因可能是什么？

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规模报酬递增一般是由外部性引起的，包括技术、管理、财务、生产要素等，其可能的原因具体包括： 1、劳动的专业化分工在大规模生产中，工人可进行更加有效的分工协作，每个人专门从事某项具体工作的效率要远远高于每个人从头到尾完成每一道工序。 2、几何尺度的因... 全文

创建于: 19-12-13

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