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对于公司所谓的同工同酬
2017某国家重点211大学重本毕业，现在工作是第二份。公司挺好的，福利待遇、某些制度、公司背景等都很好。公司是做疫苗的，平时忙完了随时调休，节假日都有1000块福利以及礼物，年终奖都是好几万，平时工资也有绩效奖金，总体来说挺好的。但是混子很多，和认真工作的人一样工资。该走该留？
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杨女士
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#业务运营#93年运营，在现在单位工作两年半，工资4k2，总体福利还是不错，公司组织旅游五天(不从年假里扣除)，过年过节都有礼物或者红包，但是天天事都很多经常忙的焦头烂额，两年工资加了五百多，以后每年加百分之五(关键就是这百分之五啊忒少了)，年终奖每年都固定了5k，制度也越来越严了。同事说化妆品柜台工资高，还有销售性质，有点想往销售方面发展
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#会计/会计师#郑州，会计，去年18年6月正式毕业，18年3月实习开到郑州。到现在19年8月工作差不多一年半了。
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#新媒体运营#本人女，2017普通二本毕业，社会工作专业，英语六级口语四级，毕业后第一份工作找了个新媒体运营工作，平时负责微信文案编辑，但是个皮包公司，一个月后就和同事一起离职了，第二份工作也是我现在在做的，机场地服，想熬到拿年终奖但是上面会故意压着不让走。很迷茫，大企业进不去小公司怕不靠谱
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#财务#我现在26岁 做财务出纳1年多 也兼公司行政内勤的工作，月薪3500 扣完保险不到2800 没有其他福利 没有年终奖 平时清闲，财务业务接触的少，没有会计带 公司规模特别小，领导平时不怎么来，公司管理也比较混乱，应不应该换一个公司，但是在我这个城市，换一个公司做出纳工资还不如这个高，我应不应该辞职呢
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#走出职场迷茫期#加班没有加班费，你愿意加班吗？
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工作四年，电气行业。现在在深圳一家做非标的小公司，死工资6000，来的时候说是5天8小时，到现在6天10小时，没有任何加班费没有任何福利。周末加班说可以调休，平时根本不给调，到年底春节假才能调，没调完的强制按最低加班费清算。年终奖是一个月工资，都发不够，准备离职年后重新开始
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想换工作，但是过年回来涨工资了，我走还是不走呢？
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重本毕业两年，坐标成都，从实习到现在没有换过公司，只换过岗…我也是稳…每月到手工资（正式工资）从3000多到现在接近5000，自己交的五险一金1000不到，今年年终估计最多两万，平时也有福利，很少，这个薪资水平在成都咋样…
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面试小姐姐挺严肃，经理也是这样，总经理也是这样，感觉怪怪的。进去一天才知道，里面死气沉沉，制度颇多
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