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教育局的区聘教师不是很稳定,尤其和有编制的教师或公务员群体比较。 有编制的教师工作稳定性强,享受的福利待遇较好,通常没有较大的错误不会被开除。同时,有编制教师离职的人事决定权在上级单位,学校本身不能决定。工资由当地人事劳动局核算,单位无法决定其工资。... 全文
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