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老板让你回去说明你工作做得还不错,可以去看看车
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个人建议结合自己的实际情况综合考虑。首先要充分了解老板让你回去的真正意图。是一直没有找到合适的人选?还是认为你忠诚能干信任你或者是其他的原因?二要充分考虑自己的家庭情况,当初你以家庭原因为由离职,现在如果回去家里怎么办?三是企业正式与你沟通,如你决定... 全文
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你的工作能力是得到老板的肯定的,接下来看你怎么想,父母年龄肯定会越来越大,工作和父母之间你如何平衡这两者之间的关系
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主要还是看你自己,如果经济条件好,不需要上班,就不去,照顾老人,要是经济条件不允许,还是回去上班,比找新工作强,至少不用磨合
同意2楼看法,主要还是看自己经济情况,能不能支撑你无工作一直陪伴父母,原来的工作很熟悉,上手会很快,这是很难得的机会
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我可以给老板打电话问一下,是否是真的。如老板真的让你回去,是好事,他会给你加薪的。
前老板抛出的橄榄枝要不要接?前老板的信任是毋庸置疑的,但接住橄榄枝之前还是要理理思路,当初辞职的原因是为了照顾家中年迈的父母,如果回去上班当初的问题有没有办法解决?不然回去上班,既照顾不了父母上班也没心思,对老板和父母便是两头辜负。
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权衡父母身体状况和金钱之间,看看哪个更重要。
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如果老板真的想让你回去,一定会联系你,至于听同事说,呵呵,别拿同事当朋友,至于同事的话听听即可,记住等看乐呵的远比雪中送炭的多!
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这都可以商量的,选个折中点的办法,你对之前的公司应该很熟悉了,看看能不能做外援兼职,这样可以照顾家里也可以跟公司保持联系。
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