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#职场女性生存现状# 四十多岁女性，因年纪被一些企业排斥，是否合理？

职场女性生存现状

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寒灯独夜人

不合理！男女在这个年龄正是能为公司创造最大价值的时候，性别歧视没有必要！

创建于: 19-09-20

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这个看什么企业吧！

创建于: 19-09-20

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有些行业年龄缺失会有要求的

创建于: 19-09-20

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用户6298814

看是什么工作吧，一些工作真的没有办法要这个年龄的，一些公司是因为被这个年龄的请假怕了，今天一个请假明天一个请假

创建于: 19-09-20

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不合理，但这是普遍的社会现象，用人单位更需要年轻的血液。

创建于: 19-09-20

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用户8916788

每个公司的想法不一样，如果按照逻辑性来讲，稳定、有特性、针对性强，但是相对于激情、可塑性、精力可能相对比年轻一些的女性相对来说会差那么一点。只是个人笼统的考虑，但是任何事情都是相对的，而不是绝对的。

创建于: 19-09-20

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闫女士

企业是别人的，有他自己的合理。你是有实力的，许多企业有你的合理。

创建于: 19-09-24

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不合理，但是社会现实摆在这里呢

创建于: 19-09-20

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看企业具体什么情况吧

创建于: 19-09-20

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用户0936898

当然是不合理的，但现实却是真实存在的。

创建于: 19-09-20

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