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新工作试用期三个月,已经过了三个月了。迟迟没收到转正消息。我是应该问人资,还是问领导转正的事情。
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按照劳动合同上规定执行就好,若公司有手续要办理,公司负责的人会找你办,不找你办也是公司的问题,超过期限没有辞退你也就自动转正了。至于要没有加薪那就看合同里怎么规定的了。若没有规定一定加薪,而你又希望加,那就找找领导咯。
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如果过了属于自动转正,如果不给你转正可以去告他们,他们一定败诉的
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先问人资了解一下,再试情况问领导
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直接问领导得了,人资也要看领导脸色的。
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