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你好，想问一下，我是今年6月份毕业，去了一家小公司，我让公司的人事给我签就业协议，她说可以的，结果我去催了她好几次也没给我签，也没有签劳动合同，周围同事也没签合同，我入职快一个月了，那我是否可以在超过一个月后要求公司支付我双倍工资呢？
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#劳动仲裁#转正没有签劳动合同，入职签的就业协议，协议上规定服务一年，但目前干了半年了能辞职吗
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#印象深刻的离职经历#做一个月可以开退工证明吗？
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#我新入职的这家公司#深圳这边是入职就签合同吗？我入职了，但没有给我签合同，只是在钉钉上加入了公司群
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#文员/助理#我现在的公司不给签劳动合同，不交社保，每个月十五发的工资，这个月都25号了还没发，也没个准话
2回答
不明白那些转正签劳工合同，转正交五险的公司是怎么想的？来普普法。
11回答
你好，想问一下，我是今年6月份毕业，去了一家小公司，我让公司的人事给我签就业协议，她说可以的，结果我去催了她好几次也没给我签，也没有签劳动合同，入职快一个月了，那我是否可以在超过一个月后要求公司支付我双倍工资呢？
0回答
劳动纠纷问题
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应届毕业生 学校招聘会面试了一家公司 面试通过了很快就收到录用通知书 里面说试用期三个月 然后问了负责人他们说去实习的时候要签劳动合同两年 如果两年内离职要回扣一个月工资 想问这种正常吗？！现在才是实习期就要签合同两年。
5回答
想找一个试用期能签劳动合同，会交五险和社保的公司就这么难？？遇到好几次这样的情况了，坐标广州
2回答
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