没有新消息
更多内容
写回答
首先个人觉得新媒体运营最基础的工作就是新媒体小编,小编和运营还是有区别的,运营的要求要高于小编并包括小编,最好自己能掌握在工作所需的技能,如ps pr等,做自己得排版风格和自己想呈现的东西才能更好的成长,还有策划及执行活动过程中自己所需的素材最好自... 全文
3赞
0踩
0评论
入行并不难,但是想要做好不简单,新媒体文字功底很重要,不管是哪种文风,能引起共鸣才是好文章。热点一定要及时抓住,能蹭则蹭。新手的话,可以自己多关注比较好的自媒体号,微信,微博,头条等等,都可以看看。
4赞
主要还是看文字功底与创造性,需要实时关注热点
0赞
1评论
不难,运营都是有套路的,多学就会。当然有文笔,脑子灵活,有创意是加分项,但是如果平台不好,公司又不舍得引流,遇上啥都不懂的领导,那么不建议做,因为那样的话,这道题是无解的。
8赞
要么擅长写软文,文采飞扬;要么侧重运营,有渠道,能拉新,促活,留存,你就一级棒了!
1赞
入行不难,主要需要文字功底和互联网思维。
讲真,不觉得这件事有多好的职业前景。 它本身有红利期,入场及时原地起飞,比如13年的微信公号。赶上夕阳就事倍功半。 即使你做的不错,有了自己的IP与影响力,还要思考变现的问题…从这儿开始就跳出了新媒体运营的范畴,上升到商业模式了… 不考虑自己做,那么... 全文
不难
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容