没有新消息
更多内容
写回答
大家都是做事的,只是分工不一样,提升自己,强硬一点,如果是自己工作的失误就接受,如果不是,就强硬一点,维护自己的权益,让她不敢欺负你
0赞
0踩
0评论
看是不是为了让你成长骂的,纯属泄私愤的就没必要了留下来了
1评论
离吧……毕竟我已经离了……
1赞
要是我不管是因为什么都忍不了, 看自己吧,如果是领导纯粹找茬发泄情绪,怼回去再离职。
7赞
如果是对人不对事情,怼回去
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容