季渊

#职场问答PK广场#好领导VS高工资，你怎么选？

一边是丰厚的收入，一边是更好你的领导更人性化的管理，你会如何选择？

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好领导，有个好领导，待着踏实，别像我之前那个领导，啥事都往员工头上推，别人领导在维护人家员工时候我领导溜了…整天只知道算计自己的员工，所以有个好领导，工资高低还真无所谓…干活干着也开心…

创建于: 19-08-26

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独行侠

这二者无法取其一。 1. 虽有好领导，但工资低了，你最多撑2年（房贷车贷奶粉兴趣班，你根本无力支撑） 2. 虽有高工资，但处处不顺心，你最多撑1年（在领导那里，你拿1个人的工资正常做事，你拿1.5人工资至少安排2.5人活给你；你拿2人工资至少给你安... 全文

创建于: 19-08-26

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小卒

高工资是一时，好领导影响的是一辈子。纯属个人意见。

创建于: 19-08-26

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国服人字拖

简单一点，好领导会关心你的工作（甚至生活的难处），会提携你，这就是“资源”。高工资固然很好，人人都喜欢，就担心折扣一点那扣一点，然后生活在无尽的工作量和领导鄙夷的眼神里。

创建于: 19-08-27

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无名草

没有好领导，哪有高工资，这是因果关系

创建于: 19-08-26

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王先生

都是可遇不可求，遇到哪个算哪个，不要挑挑拣拣的。每个人理解的好领导标准也不一样，一个凶神恶煞的领导，对你严格要求，应该算是好领导；一个对你有求必应，放任不管，天天和声细语的领导，看似好，但你在他手下永远得不到锻炼，也就无从成长了。身在职场，自我驱动还... 全文

创建于: 19-08-26

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高级电工周易预测

好领导，有好领导每天心情愉快，没有好领导工资高你能长久干嘛？

创建于: 19-08-26

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影子

好领导，有好的领导不愁高工资。相反没有好的领导高工资也不长久。这就好比马拉松赛跑。起步跑的太快，后续没力气。结果可想而知。

创建于: 19-08-26

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莱茵特的乔瑟夫

这两者应该是同时存在的关系，我不相信哪个好领导——让自己的手下饿着肚子的。

创建于: 19-08-26

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影子

好领导，有好的领导不愁高工资。相反没有好的领导高工资也不长久。这就好比马拉松赛跑。起步跑的太快，后续没力气。结果可想而知。

创建于: 19-08-26

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