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#我的奇葩领导#我到底要不要留下继续干
2018年被领导也是老乡带到现在的餐饮公司工作，一开始只是被嫌加工菜慢，送餐慢，现在路熟了，一下子就七八张单子，而且时间都特别紧，因为着急送餐还出过交通事故，为此她就各种看我不爽，找麻烦，这次八张单子因为有两张没提前打电话而催餐，就直接停我的岗，我父母因为觉的工资高还想让我继续干
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我是一名刚毕业两年的菜鸟，前段时间因为区里考试不通过，导致整个区里的项目都没了，停三个月的项目，三个月之后考试考过就可以继续干了，从那以后领导也不给发工资后，到现在的吃住还是靠父母，我不做政采项目，我是很不理解，他为什么让我去，我就想问一下我现在离职对吗
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#90后要奔三了#我要不要继续当司机？
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#PK广场#是否继续在保险公司坚持干下去
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#建筑/室内设计#前年干了半年室内设计师助理，去年做了一年全屋定制设计师，现在不知道怎么选了。
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#情绪压力#领导说只给3个月的时间，不行就走人，我应该怎么办
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#行政#86年的，大专一毕业就在现在的公司干了有10年了，一直从事销售内勤工作，17年调到市场部当内勤，担任数据分析及厂家附件制作整理等工作，市场部归公司副总直接领导，但是自从到了这个部门就干的很不开心，跟这个领导特别合不来，总是对人不对事，钱拿的也没之前高，又面临备孕，想辞职又纠结
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大学11年毕业，大专学历，机电专业，做了几年工厂感觉厌烦了，也搞不到钱，今年准备转行，就干了两个月电话销售，前两天离职了，一个单子都没开，整个公司两个月就开了一个单子，实在是没希望了，感觉还不如在工厂上班，现在也不知道该怎么搞了，是回工厂还是继续换个销售干？
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工作内容被强制调换，做一些运营管理。
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觉自己废了不知道做啥好。迷茫…如果继续的话我感觉自己专业又废了呀(我现在感觉也差不多废了)
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