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首先是要分析一下自己不能胜任的原因:是工作能力达不到岗位要求,还是工作行为达不到要求,抑或是工作业绩达不到要求。不能草率的认为自己不能胜任,便动了辞职的念头。
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既然能干这份工作,说明你是有胜任这份工作的能力的,想在这方面继续发展的话,不要怕不能胜任,而是更好的提高自己的能力,才是解决之道,如果不喜欢这份工作,或者近一段时间总是因工作的事难过的话,就可以考虑辞职了。
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不要冲动 首先要盘点自己 做个SWOT分析 有哪些优势和不足 优势是否明显对工作有多少助力 不足有哪些 工作不胜任是因为哪些能力不够 找到原因就去学习提升 你的上级一旦看到你的不断成长 也会帮助你的
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如果自己喜欢这个工作就不要辞职,努力提升自己。这是个成长订单过程。如果不喜欢就辞职吧。
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如果待遇好,就真的很大一部分都不会辞职了
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