没有新消息
更多内容
写回答
大龄求职者一般都是冲着管理层去的,然而一般企业的管理层都不会缺人。
7赞
0踩
1评论
体力精力创造力都下降
4赞
0评论
年龄大不好骗不好画饼,年龄大的他们怕你经验丰富把他玩了,职场经验只能证明你工作时间长而已,不能证明你工作能力强,而且工作习惯也已形成不好改变
年轻人有冲劲也愿意学习。
8赞
时下职场中,年轻是资本。 大部分老板愿意雇用年轻一些的员工,年龄大的面临压力。
没有更多内容